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    第八章 练习题

    卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    某员工刚到公司工作，喜欢表现自己，打小报告，领导对此不予理睬。这种做法属于（） 

    • A、积极强化
    • B、消极强化
    • C、惩罚
    • D、消退
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    麦克利兰的研究证明，高度社交需要对有效管理人员最为重要。

    • A、正确
    • B、错误

    根据期望理论的观点，人们行为积极性的高低取决于（） 

    • A、绩效与奖励的相关性
    • B、绩效与惩罚的相关性
    • C、绩效的大小
    • D、能力的大小

    根据强化理论的观点，下面能够归于奖励性强化的措施是

    • A、惩罚
    • B、消极强化
    • C、消退
    • D、抑制强化
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